OSANCE est une société de conseil qui accompagne les directions générales à repenser l’organisation commerciale, la gouvernance et l’animation qui en découlent.


La promesse d'OSANCE : Amener les directions commerciales à "OSER", sortir du cadre et amener l'innovation commerciale et managériale au cœur de l'organisation..

Pourquoi OSANCE : L'expertise de sa dirigeante à des postes de direction commerciale dans des secteurs en perpétuelle mutation associée à sa posture de coach constituent des outils puissants pour vous accompagner sur l'organisation, la gouvernance et l'animation commerciale de vos équipes.

Notre DIFFERENCE : Associant une approche de coaching et de conseil, nous mettons à disposition de nos clients une méthodologie spécifique répondant aux besoins d’accompagnement des dirigeants sur des projets de transformation sensibles ou complexes.

Nos missions répondent au besoin des organisations d’augmenter les taux de transformation et la performance commerciale globale en repensant la gouvernance et en accompagnant les changements comportementaux nécessaires à la transformation.

Nos missions de conseil sont complétées par des dispositifs de « Sales Coaching » individuels et collectifs construits sur mesure.

Quelques mots sur sa fondatrice

Sylvie Houliere Mayca

Titulaire d’un master en management de l’EM Normandie (Sales & Marketing), Sylvie a mené pendant plus de vingt ans une carrière commerciale dans des grands groupes américains du secteur High Tech & Telecom, occupant des fonctions de direction d'équipes multiculturelles.

Fort de son expérience de vente de solutions complexes chez Cisco, elle a souhaité transmettre son expertise à la future génération commerciale en créant la Cisco Sales Academy © pour former les leaders commerciaux de demain.

Animée par la conviction profonde que l’humain est un fort levier de performance de l'entreprise, elle a eu à cœur de mener tout au long de sa carrière de nombreuses missions autour de l'efficacité collective, la transformation des pratiques managériales et l'engagement des collaborateurs. Passionnée par les enjeux liés à la mixité, elle a animé dès 2005 le réseau de femmes Cisco Connected Women © puis lancé la politique Diversité et RSE pour Cisco en Europe.

Certifiée Executive Coach par l’école de coaching de HEC (coaching individuel et d’équipe) et par l’Institut NeuroCognitif et Comportemental (INC), Sylvie accompagne, dans une approche systémique, dirigeants et managers dans le développement de leur performance.

Experte en management et en neurosciences, elle accompagne également les directions commerciales sur des enjeux de motivation d’équipes.

Sylvie est directrice associée du cabinet de coaching Kairos partners, présidente du cabinet de conseil Osance et siège au board de PWN en tant que Vice-Présidente des programmes Mentoring.

Elle anime également des ateliers sur le rôle et la place de l’argent dans les parcours professionnels.